事業者用の生命保険

事業向けの生命保険。ここではよく使われる生命保険として、逓増定期保険、長期平準定期保険、法人がん保険、養老保険について解説します。

逓増定期保険

主に社長・役員など経営者層、工場長など重要ポストの方を対象とした生命保険で『企業の成長と共に死亡保障も増加』していくタイプの生命保険です。経営者・重要ポスト担当者死亡時の売り上げ減少・建て直し保障に有効です。また、支払保険料は1/2資産計上・1/2損金算入のため、役員の退職金準備の他にも、保険料が高額になるため決算対策や万が一に備えた簿外資産の形成に有効です。

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長期平準定期保険

主に社長・役員など経営者層を対象とした生命保険で『長期に渡り大きな死亡保障を提供』していくタイプの生命保険で、逓増定期保険と同様1/2資産計上・1/2損金算入になります。経営者・重要ポスト担当者死亡時の売り上げ減少・建て直し保障に有効です。長期間にわたり、コツコツと積み上げていく設計のため、死亡保障と同時に退職金の準備に有効です。

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解約返戻金の有効活用「長期平準定期保険.net」

「長期平準定期保険とは何か」から「キャッシュバリュー(解約返戻金)の有効活用」「決算対策」といった有効的な使い方などを法人保険のプロがご紹介。事業保険.jp以上により深い、より詳しい内容をご提供致します。

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法人がん保険

一般に発売されている個人向けがん保険とは異なり、法人がん保険は大きな保障と大きな保険料が特徴。法人がん保険はがんの保障に特化しているため、保険金を受け取っても保障の継続が可能で、かつ解約返戻金が減ることもありません。貯蓄性も高く保険料の1/2を経費処理するため、社長・役員のみならず、従業員の保障や退職金準備にも有効です。

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法人がん保険.jpは、「法人がん保険」に特化した企業向けのサイトです。「経理処理」「決算対策」などの全体の説明から、「掛捨て型」と「積立て型」の保険料負担比較や、「個人がん保険と法人がん保険の違い」などを法人保険のプロが徹底検証。事業保険.jp以上のボリュームですので気になる方は是非ともご覧下さい。

[法人がん保険.jp]

 

養老保険

貯蓄型の生命保険で従業員向けの福利厚生プランでメジャーな生命保険です。従業員の退職金積立てや、万が一の死亡退職金の原資となります。福利厚生プランで導入すれば、支払保険料は1/2資産計上・1/2損金算入となりますが、福利厚生とするためには普遍的加入が条件となるため、例えば役員のみ加入といった場合には、支払保険料は全額資産計上されます。

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